Q1．初心者ですがとても興味はあります。男女の違いや年齢によるハンデはありますか？
A 当社は男女平等で、年齢や学歴によるハンデもありません。人物本位で考えています。女性がリーダーのチームもあります。
Q2．パソコンを触るのが好きな程度ですが、それでも大丈夫ですか？
A もちろん大丈夫です！興味が無ければ仕事に集中できません、好きだからこそ夢中になって勉強も出来ます。
頑張りを正当に評価しています。
Q3．インターネットやメールを使う程度ですが、エンジニアになれますか？
A メールやインターネットを楽しむ程度から出発した社員も何人もいます。仕事に慣れるまでは毎日勉強です。
努力はご自分を裏切らないですよ。
Q4．どんな教育制度なのですか？
A 一人ひとりと時間を掛けて教育カリキュラムを作成します。各個人の力量に合わせて勉強をしていきます。
特にヒューマンスキルの向上に力を注いでいます。
Q5．社員になると色々と制約がありますか？
A 勉強会や社内研修会も行われています。社員の意欲向上のため任意の参加にしています。
スキルアップしたい人は積極的に参加しています。
Q1．フリーだと楽だけど将来が不安で・・・
A 当社では将来のビジョンを一緒に考えた上で仕事をしていただきます。自分自身の目標を明確にするなかで、
アイデアを創出しビジネスモデルを構築させてください。
Q2．社員だと希望の仕事が出来ないんじゃないの？
A 社長の人脈はもとより、当社には強力なネットワークと実績があります。その中で社員の希望に近い形での就業をお約束します。
Q3．正直言って、仕事は選べるの？
A 当社の経営理念にあるように、社会の平和と社員の幸福を第一に考えています。嫌な仕事をさせるようなことは絶対にありません。
Q4．資格取得は出来るの？
A 勉強会や社内研修会も随時開催しています。資格取得に関しても、会社としてバックアップしております。
Q5．御社ならではの制度はありますか？
A 我が社には社員紹介制度があります。社員が新しい社員を紹介し入社すると、最高で15万円の報奨金を支給しています。
自分が勤めている会社を、自信を持って紹介出来ることって、ちょっと嬉しいと思いませんか。